Bezrobocie sezonowe

Definicja bezrobocia sezonowego

Bezrobocie sezonowe odnosi się do okresu, w którym popyt na pracę lub siłę roboczą jest niższy niż normalnie pod pewnymi warunkami, jednak taka sytuacja jest tylko tymczasowa, a następnie zatrudnienie wraca do normy.

Przykłady bezrobocia sezonowego

Oto przykłady bezrobocia sezonowego.

Przykład 1

Zrozummy tę koncepcję bezrobocia sezonowego na przykładzie:

Istnieje kilka upraw sezonowych, czyli takich, które plonują tylko w określonym sezonie, np. Rabi lub ozime. Rolnicy pracujący dla plonów tych upraw byliby sezonowo bezrobotni w pozostałej porze roku. Oznacza to, że kiedy na jedną uprawę przypada poza sezonem, rolnicy są bezrobotni, ponieważ nie mogą pracować na polu w żadnym innym celu.

Przykład nr 2

Aby lepiej zrozumieć, rozważmy inny przykład bezrobocia sezonowego:

Prace świąteczne: Istnieje kilka dodatkowych miejsc pracy, które są tworzone w okresie Bożego Narodzenia i Nowego Roku, np. Sprzedawcy w kilku sklepach detalicznych, przy sprzedaży choinek, dekoracji, przebrań Mikołaja itp., Po których nie będą mieli żadnej pracy przez pozostałą część roku. Są zatrudniani tylko do obsługi dodatkowej działalności klienta w danym sezonie i nie byliby zatrudniani na cały rok, ale tylko na określony sezon.

Korzyści z bezrobocia sezonowego

Poniżej przedstawiono świadczenia z tytułu bezrobocia sezonowego.

  • Bezrobocie sezonowe jest stosunkowo regularne i powszechnie przewidywalne.
  • Pracownicy akceptujący zatrudnienie sezonowe doskonale zdają sobie sprawę, że będą zatrudnieni tylko na określony okres, po którym ponownie staną się bezrobotni, a co za tym idzie, ich wynagrodzenie będzie odpowiednio wypłacane.
  • Jest to lepsze niż całkowite bezrobocie, ponieważ siła robocza zarabiałaby na co najmniej część roku. Jest to więc zasadnicza część wielu zawodów.
  • Niektórzy ludzie wybierają zatrudnienie sezonowe, ponieważ w okresie bezrobocia mają do wykonania inne podstawowe zajęcia. Na przykład praca wakacyjna, hobby itp., Do których nie woleliby lub nie chcieliby się przyłączyć, gdyby zatrudnienie było przez cały rok.
  • Niektórzy profesjonaliści lub studenci mogą w rzeczywistości uważać to za okazję do budowania umiejętności w ciągu roku, ponieważ przez resztę roku mogą pracować w innym miejscu pracy lub trenować. Np. Staże, zatrudnienie na czas określony itp.

Ograniczenia bezrobocia sezonowego

Poniżej przedstawiono ograniczenia sezonowego bezrobocia.

  • Podstawowa wada lub ograniczenie bezrobocia sezonowego jest taka sama, jak w przypadku każdego innego bezrobocia. Pracownicy / pracownicy / siła robocza napotykają trudności osobiste w czasie, gdy są bezrobotni. Jednak wszystko zależy również od pracowników. Niektórzy mogą chcieć pozostać bezczynni w okresie bezrobocia, podczas gdy inni mogą szukać innej pracy.
  • Podobnie jak inne formy bezrobocia, inną wadą tego rodzaju bezrobocia jest utrata produkcji. Producenci mogą nie być w stanie wyprodukować towarów potrzebnych klientom, gdy występuje bezrobocie sezonowe. Nie można tego jednak interpretować jako wady samego bezrobocia sezonowego. Jest to wada przemysłu produkującego w całości produkty sezonowe.
  • Nawet jeśli są skłonni być zatrudnieni przez cały rok, tacy pracownicy mogą nie znaleźć pracy trwającej cały cykl lub prac, które zapewniają długoterminowe zaangażowanie.

Bezrobocie sezonowe a bezrobocie ukryte

Bezrobocie sezonowe jest czasami mylone z bezrobociem ukrytym. Zrozummy różnice między nimi, aby indywidualnie ocenić koncepcje:

Punkt różnicyBezrobocie sezonoweUkryte bezrobocie
ZnaczenieJest to zjawisko polegające na tym, że siła robocza jest bezrobotna przez część roku.Dzieje się tak, gdy siła robocza nie wykorzystuje w pełni swojego potencjału lub gdy liczba osób jest zatrudniana do pracy, niż jest to faktycznie wymagane.
PracującyZatrudniony przez część roku i bezrobotny lub pozostający do końca.Zatrudniony przez cały czas.
Oferty pracyDzieje się tak, gdy ludzie nie mogą znaleźć pracy przez kilka miesięcy w roku.W tej sytuacji wydają się być zatrudnieni, ale nie mają produktywności lub są bardzo mało produktywni.
PrzykładRolnicy pracujący przy uprawach sezonowych mają przed sezonem pracę, taką jak kopanie, siew, sadzenie, zbiory, młócenie, kontrola płodności itp.Gdy pole wymaga tylko 4 pracowników, a 6-7 jest zatrudnionych, to cała rodzina nie jest zatrudniona gdzie indziej i nie pracuje na polu.

Wniosek

Bezrobocie sezonowe to uzgodniony przez pracodawców i pracowników warunek, że będą zatrudnieni tylko na część roku, a po ustalonym czasie pozostaną bez pracy do końca roku. Dzieje się tak, gdy kilka branż zwalnia lub zostaje zamkniętych na określony sezon lub dokonuje zmian w harmonogramie produkcji w zależności od pogody, popytu itp. Innym powodem mogą być projekty krótkoterminowe, takie jak budowa itp. Jak wspomniano powyżej, jest to różni się od ukrytego bezrobocia, w którym na danym stanowisku zatrudnionych jest więcej osób niż jest to faktycznie wymagane.

Widzieliśmy, że ten okres bezrobocia ma swoje wady, podobnie jak każdy inny rodzaj bezrobocia, co oznacza, że ​​bezczynna siła robocza nie jest w stanie zarobić na przetrwanie przez część roku bezrobotnego. To powiedziawszy, istnieją również zalety, o których wspomniano wcześniej, że jest lepsze niż całkowite bezrobocie, dążenie do interesów itp.